上庄村委会发布最新招聘信息，现正寻求有志之士加入我们的团队。我们提供多个职位，包括行政管理、社区服务和志愿者协调等。我们寻求有责任心、勤奋踏实的人才，能够积极参与社区建设，为村民提供优质服务。我们提供良好的工作环境和福利待遇，并重视员工的个人成长和发展。欢迎有志之士报名应聘，共同为村庄的发展和进步贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘背景及目的
2. 招聘岗位及要求
3. 招聘待遇
4. 招聘流程
5. 注意事项
6. 联系方式

随着村庄的不断发展，上庄村委会为了更好地服务村民，提高村庄的自治能力，现面向社会广泛招聘优秀人才，我们诚挚邀请有志之士加入我们的团队，共同为村庄的繁荣和发展贡献力量，本次招聘信息将详细介绍招聘的岗位、要求、待遇及报名方式等相关内容。

招聘背景及目的

上庄村委会作为基层自治组织，一直致力于提高村庄的管理水平和公共服务能力，为了更好地满足村民的需求，推动村庄的经济发展和社会进步，我们决定面向社会公开招聘优秀人才，充实村委会的工作力量，为村庄的发展注入新的活力。

招聘岗位及要求

1、村委会主任助理

岗位职责：协助村委会主任处理日常工作，负责村庄行政事务、文秘工作等。

任职要求：

（1）具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法，品行端正；

（2）具备较强的组织协调能力、沟通能力和文字表达能力；

（3）有相关工作经验者优先考虑；

（4）大专及以上学历，专业不限。

2、村庄规划管理员

岗位职责：负责村庄规划编制、实施及监管工作，参与土地利用规划、基础设施建设规划等。

任职要求：

（1）熟悉村庄规划相关法律法规，具备较强的规划管理能力；

（2）具备较强的现场调研和数据分析能力；

（3）有相关工作经验者优先考虑；

（4）本科及以上学历，城市规划、土木工程等相关专业。

3、公共卫生协管员

岗位职责：协助开展村庄公共卫生管理工作，负责疫情防控、健康教育宣传等。

任职要求：

（1）具备较强的组织协调能力和沟通能力；

（2）具备一定的医疗卫生知识和疫情防控经验；

（3）有相关工作经验者优先考虑；

（4）大专及以上学历，医学、公共卫生等相关专业。

招聘待遇

上庄村委会高度重视人才引进工作，将为聘用人员提供以下待遇：

1、薪资待遇：根据聘用人员的学历、工作经验及岗位性质，提供具有竞争力的薪资待遇。

2、福利待遇：聘用人员将享受五险一金、带薪休假、节日福利等福利待遇。

3、发展空间：为聘用人员提供培训提升机会，助力个人职业发展。

招聘流程

1、报名：应聘者请将个人简历发送至上庄村委会指定邮箱，报名截止日期为XXXX年XX月XX日。

2、资格审查：上庄村委会将对报名人员进行资格审查，筛选符合岗位要求的候选人。

3、面试：通过资格审查的候选人将受邀参加面试，面试时间和地点将另行通知。

4、体检：通过面试的候选人需进行体检，体检合格者方可录用。

5、录用：上庄村委会将与录用人员签订劳动合同，试用期为XX个月。

注意事项

1、应聘者请务必提供真实有效的个人信息，如发现虚假信息，将取消应聘资格。

2、应聘者请保持联系方式畅通，以便接收面试和录用通知。

3、报名材料恕不退还，应聘者请自行备份。

4、招聘过程中，上庄村委会将严格遵守公平、公正、公开的原则。

上庄村委会诚挚邀请有志之士加入我们的团队，共同为村庄的繁荣和发展贡献力量，我们相信，通过大家的共同努力，上庄村委会将取得更加辉煌的成就，欢迎符合条件的应聘者踊跃报名，期待与您携手共创美好未来！

联系方式

地址：XX省XX市XX县上庄村委会

联系人：XXX

电话：XXXXXXXXXXX

邮箱：[email protected]

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