乌兰察布市地方税务局最新发展规划旨在提高税收征管效率，优化税收结构，加强信息化建设。规划强调以纳税人需求为导向，深化服务创新，提升服务质量。注重加强内部管理，提高队伍素质，强化税收风险管理。该局将积极推进信息化建设，实现数据共享，提高税收征管的智能化水平。发展规划的实施将促进地方税收事业的持续发展，为地方经济社会的稳定繁荣做出更大贡献。

本文目录导读：

1. 背景分析
2. 总体目标
3. 重点任务
4. 实施策略
5. 预期成果

乌兰察布市地方税务局作为地方税收征管的重要机构，承担着促进地方经济发展和维护财政秩序的重要职责，面对新时代的发展要求和税收改革的深入推进，乌兰察布市地方税务局需要制定新的发展规划，以更好地服务地方经济社会发展。

背景分析

1、经济发展新形势：乌兰察布市近年来经济发展迅速，产业结构不断优化，新型产业蓬勃发展，税务局需要紧密跟踪经济发展新形势，为地方经济发展提供有力的税收支持。

2、税收改革新要求：随着税收法制建设的不断完善，税收征管工作面临着新的挑战，乌兰察布市地方税务局需要深入贯彻落实税收改革新要求，提高税收征管效率。

3、数字化转型新趋势：数字化转型已成为各行各业的发展趋势，税务局需要加快推进数字化转型，提高服务效率和质量。

总体目标

1、构建现代化税收征管体系：以信息化、智能化为支撑，构建现代化税收征管体系，提高税收征管效率和质量。

2、优化税收营商环境：积极落实税收优惠政策，减轻企业负担，优化税收营商环境，促进地方经济发展。

3、提升服务水平：加强服务意识，创新服务方式，提高服务效率和质量，增强纳税人的满意度和获得感。

重点任务

1、深化税收改革：贯彻落实税收改革新要求，优化税收结构，简化税收程序，提高税收征管的公平性和透明度。

2、加强税收征管：强化税收征管力度，严厉打击偷逃税款行为，维护税收秩序。

3、推进数字化转型：加快推进税务局数字化转型，实现信息化、智能化管理，提高服务效率和质量。

4、优化税收服务：加强纳税服务体系建设，完善纳税服务渠道，提高纳税服务的便捷性和针对性。

5、加强人才队伍建设：加强干部培训和教育，提高干部素质和能力，打造一支高素质、专业化的税收队伍。

6、加强与地方政府的合作：加强与地方政府的沟通协调，共同推动地方经济发展，实现税收与经济的良性互动。

实施策略

1、加强组织领导：成立专项工作小组，明确任务分工，确保各项任务的有效实施。

2、制定实施细则：制定详细的实施细则，明确时间节点、责任人和考核标准。

3、强化监督检查：建立监督检查机制，对各项工作进行定期检查和评估，确保任务的有效落实。

4、加强宣传引导：加强宣传引导，提高纳税人对税务局工作的认识和支持。

预期成果

1、现代化税收征管体系更加完善：构建现代化税收征管体系，提高税收征管效率和质量。

2、税收营商环境进一步优化：落实优惠政策，减轻企业负担，提高地方经济的竞争力。

3、服务水平显著提升：加强服务意识，创新服务方式，提高服务效率和质量，增强纳税人的满意度和获得感。

4、数字化转型取得显著成效：推进税务局数字化转型，实现信息化、智能化管理，提高服务效率和质量。

5、人才队伍素质显著提升：加强干部培训和教育，提高干部素质和能力，打造一支高素质、专业化的税收队伍。

乌兰察布市地方税务局最新发展规划的制定，是为了更好地适应新时代的发展要求和税收改革的深入推进，通过深化税收改革、加强税收征管、推进数字化转型、优化税收服务、加强人才队伍建设以及加强与地方政府的合作等措施，乌兰察布市地方税务局将构建现代化税收征管体系，优化税收营商环境，提升服务水平，为地方经济发展提供有力的支持。