西山区图书馆现招聘工作人员，招聘职位包括图书管理员、阅览室管理员等。要求应聘者具备良好的服务意识和沟通能力，熟悉图书馆管理相关知识和计算机操作。招聘流程包括报名、资格审查、面试和体检等环节。此次招聘旨在为图书馆注入新鲜血液，提升服务质量，满足读者需求。欢迎热爱图书馆事业、有志于从事相关工作的人士积极报名。

本文目录导读：

1. 招聘职位及人数
2. 岗位职责及要求
3. 招聘流程
4. 待遇与福利
5. 联系方式
6. 注意事项
7. 结束语

随着社会的快速发展，西山区图书馆为了更好地满足广大读者的需求，不断提升服务质量，现面向社会公开招聘优秀人才，我们诚挚邀请热爱图书馆事业，具备敬业精神的您加入我们的团队，共同为推广阅读文化、提高公民素质贡献力量。

招聘职位及人数

1、图书馆管理员：5名

2、借阅服务专员：3名

3、信息技术部专员：2名

岗位职责及要求

1、图书馆管理员

岗位职责：

（1）负责图书的借阅、归还、整理及排架工作；

（2）维护图书馆秩序，引导读者文明阅读；

（3）协助开展读者活动，提高读者满意度。

任职要求：

（1）大专及以上学历，专业不限，有相关工作经验者优先；

（2）热爱图书馆事业，具有良好的服务意识和沟通能力；

（3）具备较强的责任心和团队协作精神。

2、借阅服务专员

岗位职责：

（1）负责读者咨询解答，解答图书借阅、归还过程中的问题；

（2）协助读者使用自助借还书机及其他设备；

（3）收集读者意见，改进服务质量。

任职要求：

（1）大专及以上学历，有相关工作经验者优先；

（2）具备良好的沟通能力和服务意识；

（3）具备一定的组织协调能力，能够处理突发事件。

3、信息技术部专员

岗位职责：

（1）负责图书馆计算机、网络及电子资源的维护和管理；

（2）协助开展数字化服务工作，提高图书馆信息化水平；

（3）负责图书馆网站的更新与维护。

任职要求：

（1）计算机相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉计算机网络及电子资源管理技术；

（3）具备较强的学习能力和创新意识，能够适应信息技术的发展。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至西山区图书馆官方邮箱（邮箱地址请见官方公告），报名截止日期为XX年XX月XX日，逾期将不再受理。

2、资格审查：根据报名信息，我们将进行筛选，并通知符合条件的应聘者参加面试。

3、面试：面试时间和地点将另行通知，请保持手机畅通。

4、体检：通过面试的应聘者需进行体检，体检费用自理。

5、录用：根据面试和体检结果，择优录用。

待遇与福利

1、工资待遇：录用后，工资将根据个人能力和工作经验面议。

2、福利待遇：享受法定节假日休息、带薪年假、五险一金等福利。

3、培训与发展：提供在岗培训，表现优秀者可获得晋升和调岗机会。

联系方式

1、地址：西山区图书馆（详细地址请见官方公告）

2、电话：XXX-XXXX-XXXX（联系电话请在工作时间内拨打）

3、邮箱：[email protected]（邮箱地址请见官方公告，不接受简历投递）

注意事项

1、应聘者请务必提供真实有效的个人信息，如发现虚假信息，将取消应聘资格。

2、应聘者请保持手机畅通，以便我们在招聘流程中与您联系。

3、录用后，请按照规定的时间报到，逾期将视为自动放弃。

4、如有任何疑问，请通过官方联系方式与我们取得联系。

结束语

诚挚地欢迎热爱图书馆事业，具备敬业精神的您加入我们的团队，共同为推广阅读文化、提高公民素质贡献力量，我们期待您的加入，让西山区图书馆更加美好！